La conduite du changement au sein d’un projet SI
Modalités Individuel / collectif (max. 8 personnes) En présentiel sur site client exclusivement et intra entreprise. Possibilité d’adapter le programme à la demande et au contexte. | Public Chefs de projets système d’information – maîtrise d’ouvrage ou maîtrise d’œuvre. En cas de handicap, merci de nous contacter. | |
Prérequis Expérience préférable de conduite de projet. Maîtriser les bases de la gestion de projet. | Durée 2 jours (14 heures) | Prix 2 200 Euros HT pour le groupe (hors frais sur site) |
Pour aller plus loin : Gestion de projet avec Microsoft Project – Rédiger un cahier des Charges SI – Gestion de projet SI – Gestion des risques et Gestion de projet SI
Taux de satisfaction : En cours d’évaluation
Objectifs
- Maitriser les méthodes d’analyses des changements et les leviers de gestion du changement dans le cadre d’un projet
Moyens
- Support de formation
- Exercices – Eudes de cas
- Prise en compte des cas réels de l’entreprise
Formateur
- Ingénieur – 30 ans d’expérience en gestion de projet – Professeur Vacataire Enseignement Supérieur
- Auteur « De la gestion de portefeuille de projets à la gestion de projets – Du décisionnel à l’opérationnel – Méthodes et outils » – Editions ENI
Programme
Introduction à la gestion du changement
- Définition – Concepts et enjeux
- Typologies de changement
- Les générateurs du changement
- Introduction à la gestion du changement au sein du processus de gestion de projet
Le processus de gestion du changement – Analyse d’impact
- Observation sociale
- Organisation et Processus métiers
- Compétences et ressources humaines
Communication
- Importance de la communication – Information et communication
- Bâtir une stratégie de communication
- Le plan de communication
- Les outils de la communication
Management des compétences et des savoirs
- Gestion des compétences
- Formation et accompagnement
- Documentation
- La recette utilisateur (cas informatique)
Pilotage
- Management du changement par les risques
- Le pilotage du projet d’accompagnement au changement